Мобилизованные граждане смогут сохранить трудовой договор и позже вернуться на прежнее место работы.
Для этого необходимые изменения внесены в особенности правового регулирования трудовых отношений, действующие в 2022 и 2023 году, и утверждены постановлением, которое подписал Председатель Правительства Михаил Мишустин.
Трудовые договоры с гражданами, призванными по частичной мобилизации, будут приостановлены, но не расторгнуты. Будут сохранены их рабочие места.
Решение принято для обеспечения социально-трудовых гарантий граждан. Оно распространяется на правоотношения, возникшие с 21 сентября 2022 года.
Фото: ТКР
21:44, 22 сентября 2022